Martina Schwenk, 21.10.2014, Project Manager, Kompetenzzentrum Führung und Unternehmenskultur.

Martina Schwenk

Martina Schwenk, Jahrgang 1968, ist gelernte Hotelfachfrau, studierte Betriebswirtin und Mutter von zwei Kindern. Seit 2008 ist sie Project Manager in der Bertelsmann Stiftung, zunächst im Kompetenzzentrum „Führung und Unternehmenskultur“, 2015 bis September 2022 im Programm „Lernen fürs Leben“. Von Oktober 2022 bis Februar 2024 war sie im Projekt "Beschäftigung im Wandel" tätig.

Vor 2008 war sie als Beraterin in Projekten von gesundheitssystemischen Non-Profit-Organisationen tätig sowie als Personalentwicklerin in der chemischen Industrie und in einer internationalen Unternehmensberatung.